Batı Hun İmparatoru Attila, Batı tarafından en çok bilinen ve üzerinde çalışılan devlet adamlarından, liderlerden biridir.
Attila 395 yılında, Tuna Nehri boylarında doğdu. Batı Hun İmparatoru olmayı başaran Attila’nın hedefi Alman ve Slav ülkelerini almak, Roma’yı ve İstanbul’u fethetmek ve sonra da tüm Asya’ya ve oradan da Afrika’ya geçmekti.
453 yılında ölen Attila, adil ve hızlı işleyen adalet sistemine sahip bir dünya imparatorluğu kurmayı amaçlamıştı.
Wess Roberts, “Hun İmparatoru Attila’nın Liderlik Sırları” adlı kitabında onun görüş ve uygulamalarını inceler.
Zira dünya tarihinin gördüğü en büyük liderlerden biri olan Attila’nın liderliğe ilişkin görüşlerinin bugün de geçerliliğini koruduğuna inanılıyor.
O görüşler şöyle özetlenebilir:
★★★
- Hükümdar bile olsanız, herkesin sizinle aynı fikre sahip olmasını beklemeyin. Aynı fikirde olmamak, sadık olmamak anlamına gelmez.
- Doğal davranmalı, mevkiinizin size sağladığı sahte gurura kapılmamalısınız.
- Liderlik bir kişiye bağlı kaldığı sürece, ulusun gücü, dünya gücüne dönüşemez.
- Zamanı geldiğinde Attila’nın yeri bile başka biri tarafından doldurulacaktır. Kişisel çekiciliği ne olursa olsun, bağlılık bir tek kişiye olmamalıdır.
- Akıllı bir lider, zamanının dolup, yerine yeni birinin geleceği gün için hazırlık yapar.
- Sizin kendiniz için başarmak istediklerinizi, sizler için ben bile başaramam.
- Yaklaşılabilir kişi olun.
- Öğrenmeye ve dinlemeye de hevesli olmanız gerekir.
- Yargı, deneyim ve görevinizin karmaşık olması, yetkilerin dağıtılmasını gerektirir.
- Doğrudan kendi hareket ve ilginizi gerektiren sorumlulukları asla başkalarına yüklemeyin.
- Değersiz kişileri kendinize düşman edinmeyin.
- Toplumun disiplin ve amacında önem taşımayan konularda, herkesi aynı şekilde davranmaya zorlamayın. (Dayatmacı olmayın)
- Geleceğimizi geçmişin gücü üzerine kurmalıyız. Geçmişi incelemekten asla vazgeçmemeliyiz.
- Unutmayın, ilkelerde anlaşmak, uygulamada anlaşmak anlamına gelmez.
- Pazarlığa mümkün olduğunca küçük meselelerden başlayın. Pazarlığı asla şansa bırakmayın. Pazarlığı gizli yapın.
- Asla hakem tayin etmeyin. Bu üçüncü bir kişinin sizin kaderinizi belirlemesi anlamına gelir.
- Liderlerin, komutanların sık sık en güvendikleri kişiler tarafından ihanete uğradıklarını bilin.
- En değerli çabalarınızın bile yakın arkadaşlarınız tarafından lanetleneceğini bilin. Siz mükemmel oldukça, en çok acıyı çekecek olanlar onlardır. Eğer, hareket ve istekleriniz onları tehdit etmiyorsa, önemsiz biri olma yolundasınız demektir.
- Kansız pazarlıklarla kazanabilecek bir şeyi, savaş yoluyla kazanmak asla akıllılık değildir.
- Savaşta ve barışta, bazen kaybettiğiniz de olacaktır.
- Mükemmel karar çok azdır. En iyi kararlar, mantıklı seçenekler arasından sağduyuya en yakın olanıdır.
- Kararınız için destek ararken karşınızdakini gereğinden fazla ikna etmeye çalışıyorsanız, biliniz ki o karar kötü olabilir.
- Akıllı liderler, genellikle doğru kararı vermek için önemli öğeleri bulup çıkarırlar. İşin püf noktası, bunların neler olduğu ve nerede bulunduklarıdır.
- Yanlış soru soran, daima yanlış cevaplar alır. – Akıllı kişi, cevabını öğrenmek istemediği soruyu asla sormaz.
- Akıllı liderler asla tartışmaya girmez. Ödün vermez.
- Eski lider hangi koşullar altında görevinden ayrılırsa ayrılsın, yeni lider, onun hakkında olumsuz konuşmalara izin vermemelidir.
- Lider, yapılan işe değer vermeli, görevine bağlı olmayanlara ise hoşgörü göstermemeli.
- Astlarınıza gereken ilgiyi gösterin. Onlara karşı bunu yapmazsanız, onlardan da saygı göremezsiniz.
- Kişilere büyük ödüller değil, güvence verin. Küçük takdirlerinizde cömert olun.
- Bir lider ancak güçlü astlar yoluyla başarıya ulaşacağını düşünerek, yetenekli yardımcılar seçmelidir.
★★★
Hepsi yararlı öğütler.
Manşete aldığım önerisinin yanı sıra şu görüşü de çok etkileyici:
“En değerli çabalarınızın bile yakın arkadaşlarınız tarafından lanetleneceğini bilin. Siz mükemmel oldukça, en çok acıyı çekecek olanlar onlardır. Eğer, hareket ve istekleriniz onları tehdit etmiyorsa, önemsiz biri olma yolundasınız demektir...”